Frauen-Karriere-Index Frauen-Karriere-Index

FKi Auszeichnung 2018

FKi Auszeichnung 2018

FKi - Auszeichnung 08.03.2018 Mehr Frauen im Management sind machbar: Kopf-an-Kopf-Rennen der Teilnehmer des FKi München, 08.03.2018 Der US-amerikanische Technologiekonzern Hewlett Packard Enterprise Germany (HPE) gewinnt das Kopf-an-Kopf-Rennen um den diesjährigen Award des Frauen-Karriere-Index (FKi). Die Auszeichnung wird im Rahmen der Veröffentlichung des jährlichen FKi-Reports vergeben und …

Frauen-Karriere-Index in Asien

Asia Pacific Famous Female Federation

Frauen-Karriere-Index in Asien

Ich freue mich sehr über meine spannende und inspirierende Reise nach Asien zu berichten. Vor ca. einem Jahr wurde ich gefragt, eine Key Note zum Thema Frauen und Karriere in Bangkok zu halten. Sofort sagte ich zu, da ich zutiefst daran glaube, dass internationale Erfahrung und viele Gespräche bereichern und auch neue Inspiration geben.

Ergebnisvorstellung des FKi 2017

Ergebnisvorstellung des FKi 2017

„Zwei Frauen im Meeting sind noch keine Frauenförderung“ – so betitelte die Deutsche Presse-Agentur (dpa) ihren Bericht über die aktuelle Studie des Frauen-Karriere-Index (FKi) und zitierte damit Initiatorin und FKi-Geschäftsführerin Barbara Lutz. Die Unternehmen, die am FKi in seiner nunmehr schon fünften Erhebung teilnehmen, haben das längst erkannt und engagieren sich systematisch und langfristig …

Grußwort der Bundesministerin für Familie, Senioren, Frauen und Jugend, Dr. Franziska Giffey, für Ergebnispräsentation des FKi 2019

Grußwort der Bundesministerin für Familie, Senioren, Frauen und Jugend, Dr. Franziska Giffey, für Ergebnispräsentation des FKi 2019

Sehr geehrte Damen und Herren, es freut mich sehr, dass das Projekt „Frauen-Karriere-Index“ mit der jetzt schon fünften Erhebungswelle erfolgreich fortgesetzt wird. Der FKi stellt fest, auf welchen betrieblichen Handlungsfeldern beispielsweise der Vereinbarkeit von Beruf und Familie oder der Flexibilisierung der Arbeitszeit sich Unternehmen engagieren, um die gesteckten Ziele für mehr …

Sind Frauen die Vorreiter der Digital Natives?

Sind Frauen die Vorreiter der Digital Natives?

Das war der Titel unserer Podiums-Diskussion am 13.10.16 auf der herCAREER, der Karriere-Messe für Frauen, die dieses Jahr bereits zum zweiten Mal stattfand. Eingeladen hatten wir dafür Ph.D. Anna Miskiewicz (Director, EMEA Carrier Strategy and 5G Partnerships, Intel Europe), Ulrich Mönius (Senior Vice President, Geschäftsleitung Region München Privatkunden Bank HypoVereinsbank – Member of …

Der Frauen-Karriere-Index auf der herCareer

Der Frauen-Karriere-Index auf der herCareer

Mehr Frauen in Führung ist machbar! Das ist das Motto des Frauen-Karriere-Index und seiner Gründerin Barbara Lutz – doch auch zur herCAREER würde er gut passen. Die bereits bei ihrer Premiere sehr erfolgreiche Karrieremesse für Frauen geht 2016 bereits in die zweite Runde. Der Frauen-Karriere-Index (FKi) freut sich sehr, in diesem Jahr als Kooperationspartner mit dabei zu sein. Den …

FKi präsentiert Ergebnisse der Erhebungswelle 2016

Unternehmen profitieren von Förderung von Frauenkarrieren, aber nur die wenigsten gehen systematisch vor

FKi präsentiert Ergebnisse der Erhebungswelle 2016

Die Förderung der Karrieren von Frauen ist ein herausragender Bestandteil für den Erfolg von Change-Prozessen. Zu diesem Ergebnis kommt der Frauen-Karriere-Index (FKi), der in seiner 5. Erhebungswelle 2016 am 08. März in Frankfurt am Main vorgestellt wurde. Doch während es in Unternehmen nicht an der Einsicht fehlt, dass die Karriereförderung von Frauen zu Verbesserungen führt, bleibt eine …