Aktuelle Kategorie: Veranstaltungen

FKi Auszeichnung 2018

FKi Auszeichnung 2018

FKi - Auszeichnung 08.03.2018 Mehr Frauen im Management sind machbar: Kopf-an-Kopf-Rennen der Teilnehmer des FKi München, 08.03.2018 Der US-amerikanische Technologiekonzern Hewlett Packard Enterprise Germany (HPE) gewinnt das Kopf-an-Kopf-Rennen um den diesjährigen Award des Frauen-Karriere-Index (FKi). Die Auszeichnung wird im Rahmen der Veröffentlichung des jährlichen FKi-Reports vergeben und …

Frauen-Karriere-Index in Asien

Asia Pacific Famous Female Federation

Frauen-Karriere-Index in Asien

Ich freue mich sehr über meine spannende und inspirierende Reise nach Asien zu berichten. Vor ca. einem Jahr wurde ich gefragt, eine Key Note zum Thema Frauen und Karriere in Bangkok zu halten. Sofort sagte ich zu, da ich zutiefst daran glaube, dass internationale Erfahrung und viele Gespräche bereichern und auch neue Inspiration geben.

Sind Frauen die Vorreiter der Digital Natives?

Sind Frauen die Vorreiter der Digital Natives?

Das war der Titel unserer Podiums-Diskussion am 13.10.16 auf der herCAREER, der Karriere-Messe für Frauen, die dieses Jahr bereits zum zweiten Mal stattfand. Eingeladen hatten wir dafür Ph.D. Anna Miskiewicz (Director, EMEA Carrier Strategy and 5G Partnerships, Intel Europe), Ulrich Mönius (Senior Vice President, Geschäftsleitung Region München Privatkunden Bank HypoVereinsbank – Member of …

Der Frauen-Karriere-Index auf der herCareer

Der Frauen-Karriere-Index auf der herCareer

Mehr Frauen in Führung ist machbar! Das ist das Motto des Frauen-Karriere-Index und seiner Gründerin Barbara Lutz – doch auch zur herCAREER würde er gut passen. Die bereits bei ihrer Premiere sehr erfolgreiche Karrieremesse für Frauen geht 2016 bereits in die zweite Runde. Der Frauen-Karriere-Index (FKi) freut sich sehr, in diesem Jahr als Kooperationspartner mit dabei zu sein. Den …

Mehr Frauen in Führung ist machbar

Mehr Frauen in Führung ist machbar

86, 76, 89. Diese Zahlen stehen für die Gesamtergebnisse 2015 dreier namhafter Unternehmen, die sich am Frauen-Karriere-Index beteiligt haben. Keine schlechten Werte! Denn die Zahlen verraten, wie erfolgreich das betreffende Unternehmen dabei ist, qualifizierte Frauen in Führungspositionen zu bringen und dort zu halten. Die Ergebnisse, die am 26.01. im Rahmen einer Fachkonferenz öffentlich vorgestellt …

Mehr Frauen in Führung ist machbar

Mehr Frauen in Führung ist machbar

86, 76, 89. Diese Zahlen stehen für die Gesamtergebnisse 2015 dreier namhafter Unternehmen, die sich am Frauen-Karriere-Index beteiligt haben. Keine schlechten Werte! Denn die Zahlen verraten, wie erfolgreich das betreffende Unternehmen dabei ist, qualifizierte Frauen in Führungspositionen zu bringen und dort zu halten. Die Ergebnisse, die am 26.01. im Rahmen einer Fachkonferenz öffentlich vorgestellt …

Grußwort der Bundesministerin Manuela Schwesig zur FKi Urkundenverleihung

Grußwort der Bundesministerin Manuela Schwesig zur FKi Urkundenverleihung

Sehr geehrte Damen und Herren, es freut mich sehr, dass das Projekt „Frauen-Karriere-Index“ erfolgreich fortgesetzt wird. Der FKi stellt fest, auf welchen betrieblichen Handlungsfeldern – beispielsweise der Vereinbarkeit von Beruf und Familie oder der Flexibilisierung der Arbeitszeit – sich Unternehmen engagieren, um die gesteckten Ziele für mehr Chancengleichheit von Frauen und Männern zu …

Der FKi beim W&V Women Business Summit

Der FKi beim W&V Women Business Summit

Am 10. Dezember 2015 fand in München zum ersten Mal der W&V Women Business Summit zum Thema „Frauen und Karriere“ statt. Im Fokus der Konferenz standen Frauen in Führungspositionen sowie die Frage ob die Frauenquote, Gesetze oder Förderungsprogramme der Karriere helfen, welche Herausforderungen und Hürden zu überwinden sind und warum Frauen auch selbst gefordert sind, um langfristige Erfolge zu …